CONTABILIDAD - 4º AÑO - 2012

CICLO LECTIVO 2012 ASIGNATURA: CONTABILIDAD CURSO: 4º DIVISION: A PROFESOR/A: GUSTAVO N. SALICAS UNIDAD 1: SOCIEDADES. SOCIEDADES ANONIMAS • SOCIEDADES ANONIMAS: concepto, características principales e importancia económica. • CONSTITUCION: concepto y generalidades • ACCIONES: concepto y tipos. • ASAMBLEAS: concepto y clases. Asambleas ordinarias y extraordinarias: convocatoria, forma de convocatoria, libro de asistencia y quórum. Decisiones sociales • DIRECTORIO: concepto y generalidades • SINDICOS: concepto y generalidades • COMISION FISCALIZADORA: concepto y generalidades. • DISOLUCION: concepto y clases • LIQUIDACION: concepto y clases UNIDAD 2: PLAN DE CUENTAS • PLAN DE CUENTAS: concepto, finalidades, elementos a considerar para su confección. • MANUAL DE CUENTAS: ordenamiento • CODIFICACION: concepto y clases • MODELOS DE PLAN DE CUENTAS. UNIDAD 3: PRESENTACION DE ESTADOS CONTABLES • NORMAS GENERALES: Resolución Técnica Nº8, Resolución Técnica Nº9, Resolución Técnica Nº10, Resolución Técnica Nº 19, Resolución 07/05 de la I.G.J. • INSTRUCCIONES Y NORMAS GENERALES: activos corrientes y no corrientes, pasivos corrientes y no corrientes, patrimonio neto, estados de resultados, estado de evolución del patrimonio neto • FORMAS DE PRESENTACION • CUADROS RESUMENES DE CUENTAS DEL ACTIVO Y DEL PASIVO • CUADROS RESUMENES DE CUENTAS DE PATRIMONIO NETO Y DEL ESTADO DE RESULTADOS UNIDAD 4: ANALISIS E INTERPRETACION DE ESTADOS CONTABLES • ANALISIS E INTERPRETACION DE ESTADOS CONTABLES: concepto y finalidades • NUMEROS INDICES: de solvencia y liquidez • INDICES DE ENDEUDAMIENTO E INMOVILIZACION • INDICES DE RENTABILIDAD, RENDIMIENTO DE CAPITAL, COSTO DE VENTAS y GASTOS • PLAZO MEDIO DE PAGO DE CLIENTES Y A PROVEEDORES • PORCENTAJES HORIZONTALES Y VERTICALES. UNIDAD 5: LEGISLACION LABORAL • LEGISLACION LABORAL: contrato de trabajo. Remuneración. Clases. • APORTES Y CONTRIBUCIONES • SUBSIDIO FAMILIAR • RECIBO DE PAGO: Requisitos • JORNADAS DE TRABAJO: descanso semanal. Feriados nacionales. Días no laborables. Licencias especiales. Extinción del contrato de trabajo. • VACACIONES • SUELDO ANUAL COMPLEMENTARIO • ACCIDENTES O ENFERMEDADES: Ley de riesgo de trabajo (A.R.T.) • PREAVISO: concepto y plazo • DESPIDO: concepto • PERIODO DE PRUEBA